Pilotpreis bis zum 31. August
nur 398 € statt 598 €
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Weltweit arbeiten über 14.000 Trainer:innen und zahlreiche bekannte Unternehmen mit uns:

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Was erwartet dich im Seminar?
3 zentrale Aspekte
Unsere erfahrene Referentin Isabelle Weyand wird dich durch ein umfassendes und praxisorientiertes Seminarkonzept führen. Hier sind drei zentrale Aspekte, die du im Seminar erlebst. Diese drei Aspekte bieten dir eine fundierte Grundlage, um emotionale Balance in dein tägliches Leben zu integrieren und langfristig positive Veränderungen in deinen Trainings und bei deinen Teilnehmenden zu erreichen.
Tiefere Einblicke in emotionale Balance:
Erfahre die Grundlagen des emotionalen Balance-Konzepts und wie du es im Alltag anwenden kannst, um sowohl deine eigene als auch die emotionale Balance deiner Seminar-Teilnehmenden zu stärken.
Praktische Umsetzung:
Erlerne wirksame Ansätze und Methoden, um emotionale Balance in die Praxis umzusetzen. Reflektiere gemeinsam mit der Referentin deine bisherigen Erfahrungen und erhalte praxisnahe Tipps zur Verbesserung.
Selbstreflexion und Wachstum:
Nutze die Gelegenheit, dich intensiv mit deinen eigenen Emotionen und deren Einfluss auf deinen Alltag auseinanderzusetzen. Entwickle Strategien, um deine emotionale Intelligenz weiter auszubauen und somit eine positivere Lernatmosphäre zu schaffen.
Für dich: 5 konkrete Mehrwerte,

die das Seminar mit sich bringt

"Positive Emotionen erweitern unser Denken und stärken unsere Fähigkeiten, mit Herausforderungen umzugehen."
Barbara Fredrickson
Erhöhung der emotionalen Intelligenz
Entwickle ein tieferes Verständnis für deine eigenen Emotionen und die deiner Mitmenschen: Lerne, deine eigenen Emotionen besser zu erkennen und zu regulieren, und verstehe die Emotionen anderer, um deine zwischenmenschlichen Beziehungen zu verbessern.
Verbesserung der Alltagskompetenzen
Lerne, wie du emotionale Balance in dein tägliches Leben integrieren kannst: Erhalte praktische Werkzeuge und Methoden, um emotionale Balance im Alltag zu fördern, einschließlich Stressbewältigung, Förderung positiver Emotionen und Konfliktlösung.
Stärkung der Resilienz
Baue deine persönliche Resilienz weiter aus und lerne, wie du diese in deinem Umfeld fördern kannst: Entwickle deine Fähigkeit, Rückschläge zu überwinden, durch Selbstreflexion und gezielte Übungen, und schaffe ein unterstützendes Umfeld für dich und andere.
Effektives Emotionsmanagement
Erfahre Techniken, um negative Emotionen zu erkennen und positiv zu beeinflussen: Lerne Methoden wie Achtsamkeit und kognitive Umstrukturierung, um negative Emotionen zu erkennen und in positive Energie umzuwandeln.
Praxisnahe Anwendung mit Trainingskonezpt
Erhalte konkrete Ansätze und Methoden, die du direkt in deinen täglichen Resilienz-Trainings umsetzen kannst: Nutze das umfassende Trainingskonzept mit spezifischen Übungen und Reflexionspraktiken, um das Gelernte in deinem Trainings-Alltag anzuwenden und langfristig positive Veränderungen zu erzielen.
Diese Inhalte erwarten dich konkret
im Seminar "Leadership in schwierigen Zeiten"
Einführung
Herzlich Willkommen
Ablauf des Kurses & Material
Einführung in das Thema Change
Reflektieren des eigenen Führungsverhalten
Das persolog® Leadership-Profil und die 4 Verhaltensdimensionen
Persönlichkeits-Modell & Leadership-Profil Ausfüllen des Leadership-Profils Auswertung des Leadership-Profils Die 3 Diagramme Das Quadranten-Modell nach DISG
Interpretationsstufe 1 & 2: Die eigene Einstellung
Interpretationsstufe 1 und Reflektion
Interpretationsstufe 2 und Reflektion
John Geiers Veränderungs-Modell
Reflektion deiner Einstellung
Recap: Die Krise – Verlust & Gewinn gleichzeitig
Der Weg zur reifen Persönlichkeit
Handlungsfelder in der Führung
4 wirksame Handlungsfelder in der Führung
Handlungsfeld: Selbstorganisation stärken
Handlungsfeld: Lernkultur implementieren
Handlungsfeld: Botschaften glaubwürdig vermitteln
Handlungsfeld: Fehlerkultur aufbauen
Methoden
Idea Board: Impactful Leadership
Empathy Map
Kanban Board
Abschluss
Abschluss
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Transformiere dein Resilienz–Know–how:

Diese Expertin begleitet dich

Isabelle Weyand
Coach & Beraterin
Isabelle Weyand ist eine erfahrene Beraterin und Coachin, die seit 2004 selbstständig tätig ist. Mit einer Leidenschaft für menschliches Wachstum unterstützt sie Menschen dabei, ihre Herausforderungen zu meistern und sich weiterzuentwickeln. In ihrer Arbeit fungiert sie als Sparringspartnerin für Führungskräfte und als Vermittlerin zwischen Führung und Mitarbeitenden. Isabelle stellt die richtigen Fragen und gibt Impulse, die zum Reflektieren und Handeln anregen. Ihre eigene Erfahrung in Coaching-Prozessen ermöglicht es ihr, wertvollen Rückhalt zu bieten und effektive Bewältigungsstrategien aufzuzeigen.

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Über uns: Wir sind eine Akademie und ein Verlag

Wir zertifizieren Trainer:innen, Coaches, HR–Professionals und Führungskräfte, um mit unseren Lerninstrumenten rund um das Thema soziale Kompetenz und Persönlichkeitsentwicklung zu arbeiten.
Über 40 kluge Köpfe arbeiten jeden Tag daran, Tools und Seminare zu entwickeln, um gemeinsam mit dir, Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. So helfen wir Unternehmen, erfolgreich zu sein.
Unsere Mission: Menschen dazu inspirieren, ihre Potenziale zu erkennen und in ihrem Umfeld wirksam zu entfalten.
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