Train-THE-TRAINER Seminar Für zertifizierte Trainer:Innen Zum persolog® Persönlichkeits-Modell

Agiles Mindset:

Das brandneue Aufbauseminar

Die Nachfrage nach "Agilität" steigt. Viele Trainer werden aktuell angesprochen „Kannst du mal ein Training zu Agilität machen?". Wir geben dir die notwendigen Tools und Methoden an die Hand, um zukünftig solche Fragen mit "Ja" zu beantworten.
Nächste Live-Online Seminar-Termine: 05. August 2022 (live-online) 15. September 2022 (in Remchingen) 17. November 2022 (live-online) oder als digitales Seminar buchbar
Grafik Agiles Mindset
Grafik Agiles Mindset

Über uns: Wir sind eine Akademie und ein Verlag

Wir möchten Organisationen durch Menschen entwickeln. Deshalb zertifizieren wir Trainer, Coaches, Unternehmer und Führungskräfte, um mit unseren Lerninstrumenten rund um das Thema soziale Kompetenz und Persönlichkeitsentwicklung zu arbeiten und unterstützen Trainer beim Sprung in die digitale Trainingswelt. Unsere Vision ist es, dass Menschen sich selbst und andere noch besser verstehen, ihre Stärken fokussieren und sich weiterentwickeln - egal in welchem Format.
Über 40 kluge Köpfe arbeiten jeden Tag daran, Tools und Seminare zu entwickeln, um gemeinsam mit Trainern, Coaches und Unternehmern, Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. So helfen wir Unternehmen, erfolgreich zu sein.
Bild persolog Team
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Über uns: Wir sind eine Akademie und ein Verlag

Wir möchten Organisationen durch Menschen entwickeln. Deshalb zertifizieren wir Trainer, Coaches, Unternehmer und Führungskräfte, um mit unseren Lerninstrumenten rund um das Thema soziale Kompetenz und Persönlichkeitsentwicklung zu arbeiten und unterstützen Trainer beim Sprung in die digitale Trainingswelt. Unsere Vision ist es, dass Menschen sich selbst und andere noch besser verstehen, ihre Stärken fokussieren und sich weiterentwickeln - egal in welchem Format.
Über 40 kluge Köpfe arbeiten jeden Tag daran, Tools und Seminare zu entwickeln, um gemeinsam mit Trainern, Coaches und Unternehmern, Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. So helfen wir Unternehmen, erfolgreich zu sein.
Bild persolog Team
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Viele erfolgreiche Unternehmen arbeiten bereits mit uns:

Bilder persolog Partner Logos
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Agil führenein Seminarkonzept für dein Führungskräfte-Training

Was wir brauchen ist einen Mindset-Wechsel!
Bild Agiles Mindset Grafik und Hände die auf Laptop schreiben
Bild Agiles Mindset Grafik und Hände die auf Laptop schreiben
In diesem train-the-trainer Seminar erhältst du ein Trainingskonzept, das speziell auf Führungskräfte ausgelegt ist. Du kannst Führungskräfte dabei unterstützen ein agiles Mindset zu entwickeln - mit dem Ziel, dass diese befähigen, agil denken, arbeiten und führen und die eigenen Mitarbeiter auf dem Weg zu mehr Agilität im Unternehmen unterstützen und begleiten.
Führungskräfte sind entscheidend für den Erfolg von Transformationsprozessen.
Sie müssen für die Idee gewonnen werden und befähigt werden, diese umzusetzen. 75% aller Transformationsprozesse, die scheitern, scheitern, weil Führungskräfte nicht umsetzen können oder wollen. Im Sinne der Ressourcenschonung in Unternehmen und um den Erfolg des Transformationsprozesses zu ermöglichen ist es deshalb entscheidend, Führungskräfte zu befähigen agil zu führen. Darüber hinaus beeinflussen die Führungskräfte durch ihre Führungskultur entscheidend das Klima in den eigenen Abteilungen und sind somit in der Lage auch die Mitarbeiter zu unterstützen agil zu denken und zu handeln.

"Eine Führungsperson gibt den Weg vor. Eine Führungspersönlichkeit gibt Raum, ihn zu gehen."

John G. Geier
Diese Inhalte erwarten dich in diesem train-the-trainer Seminar:
Aus dem agilen Ansatz Parsons (1951) hat Professor Arnold für die agile Führung folgende Anforderungen abgeleiten:
AnpassungGemeinsamkeit – Interaktion – Lösungsorientierung
Oftmals fällt es schwer, diese Haltung einzunehmen, sich auf andere einzulassen und die Bedürfnisse anderer vor die eigenen zu stellen. Menschen sind stark in den eigenen Denkmustern verhaftet. So sind 80% dessen was Menschen wahrnehmen durch Vorerfahrungen begründet und nicht objektiv. Um die Fähigkeit zu erlangen, die Denk- und Handlungsmuster anderer Personen besser zu verstehen, bietet das persolog® Persönlichkeits-Modell einen entscheidenden Rahmen. Mit diesem Modell werden Führungskräfte befähigt, die eigenen Denk- und Verhaltensmuster ebenso zu erkennen, wie auch die von anderen Personen.
Grafik Agile Führung - Kreis von außen nach innen: Verhalten, Kernpersönlichkeit, genetisch bedingte Persönlichkeitswesenszüge